但是因为新人熟悉合作内容也需要一段时间，整个团队包括上次的年终业绩，就指着这个大单子，上司自然不可能轻易放她走。

说到这里，一般人可能觉得木珍儿不靠谱。

做事情应该善始善终，最起码要把之前的工作给人处理好再离职。

不过苏星晚了解她，知道如果不是有特殊情况，她肯定不会做这样的事情。

于是苏星晚没有急着开口，而是继续聆听下去。