陈婧雯觉得林风给她出了一道难题。

身为集团副总裁，她必须仔细斟酌这一条是否恰当。

根据陈婧雯对林风的了解，他敢做出这项调整，肯定有他的考量，绝不会盲目推行这么大胆的淘汰制度。

她得仔细考虑。

今天准备召集人力资源部的相关人员开会讨论，看看是否可行。

处理完邮件之后，林风这才下楼陪伴父母准备晚餐。

时间，对于忙碌的人而言，总是显得不够用。