原来叶良竟然为她考虑到这种地步。

在公司的时候，崔玉雪从来只考虑药物的研制和手下员工的效率。

但是和手下人交流却没有多少。、

而且公司奖罚分明，而且在处罚方面完全没有人情可言。

这样虽然短期之内能看见公司蒸蒸日上。

但长此以往，内部必然开始倒塌。

所以叶良正好借着这次机会，让崔玉雪来笼络人心，培养一批忠于自己的手下。