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行为鉴定：

你们是一个团队。

如果他能力很高，而且你也可以看出他很清楚他的能力，但是，他常常把自己放得很低，低到让你觉得，你虽然在那个方面不如他，但是在许多方面，他不如你。这个时候，请你将目标锁定：他便是主角。同时，也把你自己锁定：你便是配角。

如果他能力普通，但是你们所有人都对他感觉很好，那么请不要怀疑，直接将他从主角的判定中踢出局，他就是无可争议的配角。