最令人兴奋的，是对他这个实习生来说，开创性的术式带来了开创性的知识，从没有哪一个老师，能把其间原理讲解得这么简单又透彻。

“铛！”

“教导成功，李东有所悟，系统将帮助其加速成长，并增加忠诚度10点，现为60点。”

王磊感觉50点就是普通同事的忠诚度，再往下就该是负面的了。·

“约翰先生，乔治先生，我要去洗手了，一会见。”