当一把手的，不会热衷为自己争取利益。我可以要成绩，要荣誉，要晋升。说到利益？对不起，我是圣人，我不需要！

但一把手得为下属争取。团队工作上有了资本，生活上有了福利，大家做事认真卖力，最后的正向反馈，都会集中到一把手的身上。

所以各部门一把手在班子年度收尾会上，目的都是为了争取政策倾斜资源关照。所以既要把过去一年的工作总结好，也要把来年的大饼画明白。