空降经理逼我离职,我转头送他进监狱更新时间:2026-05-29 18:52:08
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第五章
5.
“许念?什么事?”
我把解聘通知书放在他桌上。
“周总,我申请对解聘决定进行复核。”
周彦看了一眼通知书。
“这事赵海跟我汇报过。你的绩效连续两个季度垫底,按制度走的。”
“绩效垫底的依据是什么?”
“代码缺陷率。你上半年的缺陷率在部门里最高。”
“这个数据是谁统计的?”
“赵海。”
“统计方式呢?”
周彦愣了一下。

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5.
“许念?什么事?”
我把解聘通知书放在他桌上。
“周总,我申请对解聘决定进行复核。”
周彦看了一眼通知书。
“这事赵海跟我汇报过。你的绩效连续两个季度垫底,按制度走的。”
“绩效垫底的依据是什么?”
“代码缺陷率。你上半年的缺陷率在部门里最高。”
“这个数据是谁统计的?”
“赵海。”
“统计方式呢?”
周彦愣了一下。
5.
“许念?什么事?”
我把解聘通知书放在他桌上。
“周总,我申请对解聘决定进行复核。”
周彦看了一眼通知书。
“这事赵海跟我汇报过。你的绩效连续两个季度垫底,按制度走的。”
“绩效垫底的依据是什么?”
“代码缺陷率。你上半年的缺陷率在部门里最高。”
“这个数据是谁统计的?”
“赵海。”
“统计方式呢?”
周彦愣了一下。